Como parte del curso, tuvimos que observar la película “La muerte de un
burócrata” y reflexionar en torno a la misma.
Todo esto en el marco de lo
discutido en relación con las escuelas de la administración. A continuación los aspectos que considero más
importantes.
La película “La muerte de un burócrata” es
una comedia cubana en la que se satiriza los procesos casi absurdos que debe
seguir un joven para gestionar el cobro de un seguro para su tía ante la muerte
de su esposo. Por error o falta de información
entierran a este señor con su tarjeta de identificación laboral que es
necesaria para poder reclamar el seguro.
La película presenta todos los problemas que tuvo que enfrentar el
sobrino para gestionar la recuperación de esta tarjeta, todo por las acciones
burocráticas de la compañía para la que trabajaba el tío y por las del dueño
del cementerio. Éste es asesinado por el
sobrino del muerto, quien enloquece ante
la impotencia por el fracaso de todas las gestiones que había realizado. Aunque
se presenta de manera hiperbólica esta situación, no cabe duda que muestra una
realidad que viven muchas personas al solicitar los servicios de una agencia.
En esta película podemos observar cómo las estructuras de las agencias y sus
normas son más importantes que las necesidades de los individuos, dejando a un
lado la sensibilidad ante el dolor ajeno.
Estos aspectos son
característicos de la escuela de la burocracia.
No puedo negar que cuando observé la
película recordé las ocasiones en que mi familia y yo hemos tenido que visitar
alguna agencia gubernamental. Nos hemos
enfrentado a una madeja de procedimientos y visitas a diferentes oficinas para
resolver un problema que se complica por
la burocracia de los procesos. Estoy
completamente segura que no soy la única que ha vivido esta situación. La impotencia de un ciudadano que solicita
ayuda y no la recibe provoca una gran frustración.
Esta película fue estrenada el año 1966 y
lamentablemente, seguimos enfrentando los mismos problemas de aquella
época. Apenas hemos evolucionado. Observamos la importancia excesiva que se le
da al papeleo (en muchas ocasiones repetitivo), a la división y asignación deficiente
de tareas, a la aplicación de normas que
no tienen sentido. Esto demuestra la
incapacidad de diferentes organizaciones, especialmente de las agencias
gubernamentales, en atender de manera efectiva los problemas que afectan al
pueblo, que constituye su razón de ser, y de maximizar el uso de sus recursos y
operaciones.
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